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广西大学附属学校党总支2011年领导班子落实党风廉政建设责任制情况报告
来源:本站 点击数:16509次 更新时间:2012/5/10 16:17:39
 

2011年我校党总支在大学党委的正确领导下,注重突出党风廉政建设责任制工作,以落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”为抓手,紧紧围绕大学党委关于2011年党风廉政建设工作实施意见的要求,不断完善党风廉政建设责任制的制度和建设,努力建设一支作风过硬、业务精良、团结协作的党员和干部队伍,以激励和调动全体教职员工的积极性,全面推进素质教育、争创一流的教育水平和一流的工作业绩,推动反腐倡廉建设。现将附属学校2011年落实党风廉政建设工作情况汇报如下:

一、立足长远,落实党风廉政建设责任制,努力构建反腐倡廉建设的责任体系

按照大学落实党风廉政建设责任制的要求,学校首先建立了领导机构明确了工作责任。明确了学校党总支书记为党风廉政建设第一责任人,学校领导班子所有成员高度重视党风廉政建设,结合自己的分管工作,对党风廉政建设工作都有具体明确的要求,各部门领导干部在党总支统一领导下,按照“一岗双责”和“谁主管,谁负责”的要求,根据学校布置的任务,各负其责,齐抓共管,形成合力,努力构建权责明晰、逐级负责、层层落实的反腐倡廉建设责任体系。

二、开展党性党风党纪和廉洁从政教育,切实抓好干部廉洁自律工作

1组织党员干部学习党的十七届五中、六中全会、十七届中央纪委第六次全会精神和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,全面提高党员领导干部及教职工对我校党风廉政建设和反腐败工作形势的认识,增强他们主动参与党风廉政建设和反腐败工作的积极性。

2、以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点,有针对性地开展警示教育和岗位廉政教育。按照大学要求组织开展《以案明纪》警示教育活动,组织全体党员干部观看《以案明纪》警示教育片《敬畏·感恩·知足》,进一步筑牢拒腐防变的思想防线,提高拒腐防变和抵御风险的能力。

3、抓好教职工政治学习,加强师德师风建设。一是坚持每周的教职工政治理论学习活动,进一步加强了师德教育。二是结合创先争优活动,全体教职工都积极签订具有校本特征和个人特点的师德承诺书。请学生家长和社会各界对师德师风进行监督,将廉政文化的思想融入良好师德师风的创建活动中,形成“廉政从教”的良好校园氛围。

三、突出重点,规范办学行为,坚持民主公开,从源头遏制腐败滋生

1、坚持领导班子集体领导,健全科学民主决策机制

坚持民主集中制原则,按照党总支监督和保障下的校长负责制的要求,完善并严格执行学校的规章制度。凡是学校重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用等重要问题,必须经过科学论证,由党政集体讨论决定,任何个人不得擅自决定或擅改集体决定。对于专业性较强的重要事项,都经过行政会议和教代会代表会议论证;对于事关学校改革发展全局的重大问题和涉及教职工切身利益的重要事项,都通过教代会进行充分讨论,广泛听取群众意见,在得到绝大多数教职工支持的情况下才予以实施。

2、、严格执行审批程序,加强基建维修项目管理和监督

坚持基建维修项目集体决策制度和按规定报批制度,新上项目或项目内容的重大变更必须经集体决策。严格执行工程建设有关法规政策规定,严格执行基建维修项目招投标管理制度,投资达到一定标准的,必须进入政府设立的招投标中心公开招投标。建立严格的审批程序,对基建项目的工程设计变更、工程资金的增减拨付,都按规定程序逐级报批。项目变更较大、资金增减较多的,要在跟踪审计的基础上,由学校党政领导班子集体研究,分管领导不得个人决断或审批,附中的学生公寓楼由学校委托大学基建处公开招标设计兴建,君武小学的综合楼也正在按相关的规定在报建当中。

3、推进干部人事制度改革,加强干部人事管理和监督 

认真贯彻落实中共中央《党政干部选拔任用工作暂行条例》,切实加强学校干部队伍建设。选拔任用干部,坚持和不断完善民主推荐、民意测评和民主评议制度。坚持群众公认的原则,在民主推荐、民意测验中多数人不赞成的,不得提拔任用。附属学校这一届的中层领导都是在民主推荐,民意测评的基础上,由董事会派人进行严格考核研究才决定的。

4、严格执行招生政策,进一步规范招生工作行为

我校今年招生严格执行区教育厅南宁市教育局关于学校招生有关政策,使我校招生工作在阳光下操作。凡是应该向董事会报告的一定报告,应该公开的招生信息,全部向社会公示、公开,杜绝暗箱操作,确保各种招生录取工作公平、公正,有效防范录取舞弊等违法违规行为。如2011年招生,我校制定招生方案,成立领导小组,把方案报告董事会,严格执行民办学校招生有关规定,向社会公布我校的招生运作的全过程,接受社会的监督,进行阳光招生。

5、严格执行收费政策,加强内部财务管理和监督

严格执行学校财务刚性预算制度,切实加强财务管理,凡未列入预算的项目经费,学校财务拒绝开支,大额款项全部用转账方式付款。科学进行学校基本建设,采取有效措施,努力优化学校资金的使用。学校没有私设“小金库”,所有收费全部入账,按“收支两条线”进行管理,学校没有擅自提高标准向学生乱收费现象。实施财务公开制度,学校每年请有资质的审计部门对学校财务进行审计。

6、切实规范购销行为,加强大宗物资和仪器设备的采购管理和监督 

学校把规范图书教材、大宗物品以及其它大型仪器设备购销行为作为治理商业贿赂工作的重点,健全和落实公开招标制度。做到公开透明,阳光采购。学校对大宗采购实行公开招标或集体采购,采购回来的东西都要验收,登记实物价,杜绝了收受回扣,铺张浪费,以及开空头发票等现象发生,学校党总支加强对大宗物资和仪器设备采购活动的过程监督,从源头上杜绝了腐败行为的发生。

7、加强班子作风建设。学校领导能够以身作则,团结协作,勤政廉洁,重大事项集体决策,能按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,学校领导班子成员坚持一年一次的民主生活会制度,带头执行民主集中制原则,认真查找学校领导班子和校级领导干部自身在思想作风建设方面存在的突出问题,积极参加《以案明纪》主题教育活动。努力加强领导班子建设,一是加强学校班子的内部团结,通过加强领导班子的思想建设、组织建设,形成一个廉洁、务实的领导集体。二是抓好中层干部的管理和教育,善于把权力下放,充分调动中层干部的积极性,努力锻造一支能支撑学校部门工作的中层干部队伍。校领导以身作则、务实的工作作风为广大教职员工树立了良好的榜样,通过加强学校领导班子建设,提高了学校领导班子的凝聚力和战斗力,形成了一支廉洁高效、团结务实、开拓创新的有活力的学校领导班子队伍。

四、存在的问题及今后努力的方向

过去的一年,我们的党风廉政建设工作虽然取得了较好成绩,但仍存在着一些不足:一是班子成员对党风廉政建设工作政策理论学习抓得不紧,工作忙时顾不上,利用业余时间自学又做得不够;二是党风廉政建设工作创新不够,有关党风廉政建设的规章制度还需要更进一步完善落实等今后,我们将继续按照科学发展观的要求,廉政自律,扎实工作,把我校的党风廉政建设工作再推上一个新的台阶。

附属学校党总支

2012228

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